4月1日、障害者差別解消法が改定され、事業者にも合理的配慮が義務化されます。

　合理的配慮とは❓　どんな事をすれば良いの❓
　悩まれたら是非弊社にご相談ください☺️‼️

 

 

 

　事業者とは企業や団体、店舗などで営利非営利を問いません。個人事業主やボランティア活動グループも含まれます。
　合理的配慮とは障害者が個々に感じた障壁に対し費用や人手のかかり過ぎない範囲で対応する事です。

　どのような事に障壁を感じ、どうして欲しいのかをしっかり伝え、事業者の方々に理解してもらう事が重要だと感じています。
　合理的配慮のアイデアは当事者はたくさん持っています。
　その知見やスキルを必要な事業者にお伝えするためにも『ミコクラース合同会社』を創業しました😊
　『当事者と社会のバリアを超える橋をかける❗️』
　SOERUの授賞式でプレゼン発表した思いを後押しする法改定に期待しています☺️

第７回 中国地域女性ビジネスプランコンテンスト　SOERU表彰式＆発表会　ビジネスプランプレゼンテーション

第７回 中国地域女性ビジネスプランコンテンスト　受賞者紹介リーフレット
https://www.cnbc.or.jp/.../uploads/2024/03/SOERU_7.pdf